ផែនទីបន្ទាប់ Infographic

នៅ NextMappingយើងជឿជាក់លើការស្រាវជ្រាវ - យើងក៏ជឿជាក់ផងដែរក្នុងការផ្តល់ការស្រាវជ្រាវតាមទ្រង់ទ្រាយងាយរំលាយ។

កំណត់ហេតុរបស់យើងគឺ“ ផ្ទាំងព័ត៌មាន” លើប្រធានបទអនាគត។

Infographic - ហេតុអ្វីវីដេអូគឺជាយុទ្ធសាស្រ្តត្រូវធ្វើសម្រាប់អនាគតការងារ

ហេតុអ្វីវីដេអូគឺជា“ ត្រូវតែធ្វើយុទ្ធសាស្រ្ត” សម្រាប់អនាគតនៃការងារ

តើអ្នកនិងក្រុមហ៊ុនរបស់អ្នកកំពុងប្រើវីដេអូដើម្បីជ្រើសរើសនិងរក្សានូវទេពកោសល្យកំពូលរបស់អ្នកទេ?

ការស្រាវជ្រាវបានបង្ហាញថាវីដេអូត្រូវបានប្រើដោយ 67% នៃអ្នកមើលចល័តនិង Millennials និង Gen Z រកមើលវីដេអូដើម្បីស្វែងយល់បន្ថែមអំពីនិយោជិកដែលមានសក្តានុពល។

ដើម្បីស្វែងយល់បន្ថែមពីមូលហេតុដែលវីដេអូគឺជាយុទ្ធសាស្ត្រចាំបាច់សម្រាប់អនាគតនៃការងារសូមទាញយកឯកសារថ្មីៗនេះដោយក្រុមការងាររបស់យើងនៅ NextMapping ។

ទាញ​យក​ឥឡូវ

NextMapping ™ - គិតទុកជាមុនរុករកនិងបង្កើតអនាគតការងារ

Infographics ជំពូក 1-8 ពីសៀវភៅថ្មី NextMapping ™ - គិតទុកជាមុនរុករកនិងបង្កើតអនាគតការងារ

ទាញ​យក​ឥឡូវ

ជ្រើសរើសបុគ្គលិកសហស្សវត្សរ៍និងឧត្តមសេនីយ៍ហ្សេនទៅកន្លែងត្រៀមធ្វើការនាពេលអនាគត

ការប្រកួតប្រជែងសម្រាប់ទេពកោសល្យនឹងបន្តកើនឡើងខណៈដែលមនុស្សមានជម្រើសច្រើនសម្រាប់ការងារជាងពេលមុន ៗ ។

ឥឡូវនេះក្រុមហ៊ុនកំពុងប្រកួតប្រជែងជាមួយក្រុមហ៊ុនដទៃទៀតនៅទូទាំងពិភពលោកដើម្បីទាក់ទាញនិងរក្សាមនុស្សដែលមានទេពកោសល្យ។ ដើម្បីបន្ថែមការប្រកួតប្រជែងកាន់តែច្រើនសហស្សវត្សរ៍និងហ្សែនហ្សេកំពុងជ្រើសរើសក្លាយជាសហគ្រិន។

តើអ្នកអាចឈានមុខគេក្នុងការជ្រើសរើសមនុស្សរាប់ពាន់នាក់និងហ្សែនហ្សេនយ៉ាងដូចម្តេច?

ពិនិត្យមើលស្ថិតិនេះជាមួយស្ថិតិនិងការយល់ដឹងអំពីការជ្រើសរើសបុគ្គលិកសម្រាប់អនាគតនៃការងារ។

ទាញ​យក​ឥឡូវ

និយោជិកចាប់យកការផ្លាស់ប្តូរឌីជីថលនិងអេអាយ

វាហាក់ដូចជាមនុស្សភាគច្រើនចង់ផ្លាស់ប្តូរឌីជីថលកាន់តែច្រើននិងអេអាយអេ - ពិនិត្យមើល Infographic របស់យើងដើម្បីស្វែងយល់បន្ថែម។

ទាញ​យក​ឥឡូវ

Hack ភាពជាអ្នកដឹកនាំ 8 ដើម្បីដឹកនាំក្រុមពីចម្ងាយ

ដោយក្រុម 2030 50% នៃក្រុមនឹងធ្វើការពីចម្ងាយ - ថាតើក្រុមហ៊ុនរបស់អ្នកបច្ចុប្បន្នមានក្រុមពីចម្ងាយឬអត់អ្នកដឹកនាំត្រូវមានយុទ្ធសាស្រ្តជាក់លាក់ក្នុងការចូលរួមជាមួយកម្មករពីចម្ងាយ។

កម្មករពីចម្ងាយចង់បានអត្ថប្រយោជន៍នៃការធ្វើការពីចម្ងាយហើយពួកគេចង់រួមបញ្ចូលជាសមាជិកសំខាន់នៃក្រុម។

ទាញ​យក​ឥឡូវ

អ្នកដឹកនាំជំនាញរបស់មនុស្ស 8 ត្រូវការរុករកអនាគតការងារ

អនាគតនៃការងារមិនមែនជាគំនិតទេវាជាការពិតហើយត្រូវបានបង្កើតឡើងដោយការសម្រេចចិត្តនិងសកម្មភាពរបស់យើងសព្វថ្ងៃនេះ។

ការច្នៃប្រឌិតបច្ចេកវិទ្យាគឺត្រូវការជាចាំបាច់ដើម្បីបង្កើនដំណោះស្រាយរបស់មនុស្សហើយយើងទាំងអស់គ្នាត្រូវចេះបច្ចេកវិទ្យាដើម្បីទទួលបានផលប្រយោជន៍ពីការបង្កើតអនាគត។ ទោះយ៉ាងណាបច្ចេកវិទ្យាតែម្នាក់ឯងនឹងមិនបង្កើតអនាគតល្អប្រសើររបស់យើងនោះទេគឺប្រជាជននិងផ្តោតលើមនុស្សមុនគេដែលនឹងផ្លាស់ប្តូរអនាគតទាំងស្រុង។

ពិនិត្យមើលភាពមិនចុះសម្រុងនេះលើជំនាញមនុស្ស 8 ដែលអ្នកដឹកនាំត្រូវការរុករកអនាគតការងារ។

ទាញ​យក​ឥឡូវ

ការផ្លាស់ប្តូរកំពូល ៗ 10 រាល់អ្នកដឹកនាំត្រូវការដើម្បីធ្វើឱ្យបានត្រៀមខ្លួនជាស្រេចនាពេលអនាគត

ការផ្លាស់ប្តូរកំពូល ៗ 10 រាល់អ្នកដឹកនាំត្រូវការដើម្បីធ្វើឱ្យបានត្រៀមខ្លួនជាស្រេចនាពេលអនាគត

តើអ្នកធ្លាប់ឆ្ងល់ពីរបៀបដែលមនុស្សមួយចំនួនអាចមានគំនិតនិងប្រតិបត្តិលើវាយ៉ាងឆាប់រហ័ស?

ជាធម្មតាវាដោយសារតែមនុស្សនោះបានអភិវឌ្ឍកម្រិតខ្ពស់នៃការផ្លាស់ប្តូរភាពជាអ្នកដឹកនាំ - សមត្ថភាពក្នុងការសម្របខ្លួនរៀននិងចាត់វិធានការយ៉ាងឆាប់រហ័ស។

សូមពិនិត្យមើលព័ត៌មាននេះស្តីពីការផ្លាស់ប្តូរដែលអ្នកដឹកនាំត្រូវធ្វើក្នុងគោលបំណងមិនត្រឹមតែត្រៀមខ្លួននាពេលអនាគតប៉ុណ្ណោះទេប៉ុន្តែថែមទាំងអាច "បង្កើតអនាគត" យ៉ាងឆាប់រហ័សនិងមានប្រសិទ្ធភាព។

ទាញ​យក​ឥឡូវ

Hack ភាពជាអ្នកដឹកនាំកំពូលរបស់ 10 សម្រាប់ 2018

ការអនុវត្តភាពជាអ្នកដឹកនាំភាគច្រើនដែលនាំយើងទៅកន្លែងដែលយើងនៅថ្ងៃនេះនឹងមិននាំយើងទៅកន្លែងដែលយើងត្រូវការសម្រាប់អនាគតនៃការងារទេ។

Infographic នេះផ្តល់ជូននូវភាពជាអ្នកដឹកនាំក្នុងការប្រើសម្រាប់ 2018 ។

ទាញ​យក​ឥឡូវ

កត្តាជោគជ័យ 13 នៃអង្គការត្រៀមខ្លួននាពេលអនាគត

ក្រុមហ៊ុនដែលមានរចនាសម្ព័ន្ធជាក់លាក់នៅនឹងកន្លែងឬយុទ្ធសាស្ត្រភាពជាអ្នកដឹកនាំគឺស្ថិតនៅលើជួរមុខនៃអង្គការដែលត្រៀមរួចជាស្រេចនាពេលអនាគត។

ទាញ​យក​ឥឡូវ

អនាគតនៃការងារ

ទាញយករបស់យើង 'ក្រឡេកមើល' អនាគតនៃការងារ ដែលផ្តល់នូវទិន្នន័យចុងក្រោយស្តីពីអនាគតនៃការងារនឹងមានលក្ខណៈល្អប្រសើរហើយផ្តល់ឱ្យអ្នកនូវគំនិតដែលអ្នកអាចកំណត់យុទ្ធសាស្ត្រនិងវិធីសាស្រ្តរបស់អ្នកជាអ្នកដឹកនាំនិងសម្រាប់ក្រុមហ៊ុនរបស់អ្នក។

ទាញ​យក​ឥឡូវ

មនុស្សគ្រប់គ្នាគឺជាអ្នកដឹកនាំ Infographic

ភាពជាអ្នកដឹកនាំដែលបានចែករំលែក៖ មនុស្សគ្រប់គ្នាគឺជាអ្នកដឹកនាំ

ទាញយករបស់យើង ចែករំលែកភាពជាអ្នកដឹកនាំភាពជាអ្នកដឹកនាំ ដែលផ្តល់ទិន្នន័យចុងក្រោយបំផុតអំពីអ្វីដែល ការដឹកនាំរួមគ្នា គំនិតនឹងមើលទៅដូចជាអនាគតការងារ។

ទាញ​យក​ឥឡូវ

ការអភិវឌ្ឍអ្នកដឹកនាំអនាគតរបស់យើង

តើអ្នកដឹងទេថាជារៀងរាល់ថ្ងៃសម្រាប់រយៈពេល 19 ឆ្នាំក្រោយ 10,000 ទារករីកលូតលាស់នឹងឈានដល់អាយុ 65 ហើយមានថ្ងៃនេះហើយ សហស្សវត្សរ៍មានចំនួន ៩០ ភាគរយនៃនិយោជិកទូទាំងពិភពលោក?

ជំនាញភាពជាអ្នកដឹកនាំថ្មី ត្រូវបានទាមទារដើម្បីបំពេញតាមការរំពឹងទុកនៃសហស្សវត្សរ៍និងឧត្តមសេនីយ៍ហ្សេ។ ទាញយក Infographic នេះដែលមានព័ត៌មានមានតម្លៃដែលនឹងជួយអ្នកឱ្យយល់ពីតំរូវការរបស់ពួកគេដូច្នេះអ្នកអាចរៀបចំផែនការដោយជោគជ័យសម្រាប់ការអភិវឌ្ឍន៍របស់ពួកគេ!

ទាញ​យក​ឥឡូវ

អនាគតការងាររបស់អង្គការ

អនាគតនៃការងារគឺឥឡូវនេះហើយ អង្គការត្រូវតែផ្តោតលើអនាគត ដើម្បី​ទទួល​បាន​ជោគជ័យ។ ទាញយកឯកសារនេះ ដើម្បីស្វែងយល់ពីកន្លែងដែលការផ្តោតអារម្មណ៍របស់អ្នកគឺ…អតីតកាលឬអនាគត!

ទាញ​យក​ឥឡូវ

កញ្ចក់ 5 នៃទស្សនៈជាច្រើន

អនាគតដ៏សំខាន់នៃជំនាញការងារគឺសមត្ថភាពមើលឃើញពីគ្រប់ទិសទី។ នេះមានន័យថាមើលឃើញស្ថានភាពតាមរយៈកែវថតខ្លួនឯង / ឧស្សាហកម្ម / ម៉ាស៊ីនភ្ញៀវ / សកលលោក - ភាពមិនស៊ីជម្រៅនេះផ្តល់នូវការយល់ដឹងអំពីវិធីដើម្បីបង្កើតសមត្ថភាពទស្សនវិស័យច្រើនសម្រាប់អនាគតនៃការងារ។

ទាញ​យក​ឥឡូវ

ក្រុមហ៊ុនបំផុសគំនិត 5 ជាមួយអនាគតអ្នកដឹកនាំការងារ

ទាញយកអក្សរកាត់នៃការងារនាពេលអនាគតដែលចែករំលែកឧទាហរណ៍របស់ក្រុមហ៊ុនផ្សេងៗគ្នា 5 និងវិធីដែលអ្នកដឹកនាំកំពុងអនុវត្តធាតុនៃការត្រៀមខ្លួននាពេលអនាគតឥឡូវនេះនិងអ្វីដែលយើងអាចរៀនពីវិធីសាស្រ្តរបស់ពួកគេ។

ទាញ​យក​ឥឡូវ